Kada ljudi misle rukama, u razgovor se uključuju svi, a svaka perspektiva dobija svoj prostor. Kroz izgradnju individualnih i zajedničkih modela od LEGO® kockica, učesnici istražuju različita viđenja i grade zajedničku sliku o timu, strategiji, problemu ili organizacionoj kulturi. Uvidi do kojih tim dolazi pretvaraju se u konkretne zaključke i naredne korake.
LEGO® SERIOUS PLAY® je metodologija strukturisane fasilitacije u kojoj učesnici, odgovarajući na zadato pitanje, grade modele i kroz njih istražuju ono što je timu zaista važno. Model postaje metafora koja pomaže da se ideje, perspektive i uvidi lakše izraze i podele. Razgovor tako dobija konkretan oslonac – u modelu, a ne u osobi.
Metoda + naše Lean i soft skills iskustvo. Uvidi sa radionice ne ostaju na stolu: prevodimo ih u konkretne korake, odgovorne osobe i rokove, kao u svakom našem projektu.
Svako gradi, predstavlja i deli svoju perspektivu, od juniora do menadžmenta.
Izgradnja modela otvara prostor za nove ideje i uvide koji u običnoj diskusiji često ostanu neizgovoreni.
Pitanja se postavljaju modelu, a ne osobi. Model postaje polazna tačka za pitanja i razmenu mišljenja.
Različite perspektive povezuju se u zajedničku sliku, vidljivu na stolu pred svima.
Fasilitator postavlja jasno pitanje, na primer: „Napravite model koji predstavlja najveću snagu vašeg tima.“
Svako za nekoliko minuta gradi svoj model. Nema dobrog ili lošeg modela, važno je značenje koje mu autor daje.
Svako predstavlja svoj model, a ostali postavljaju pitanja modelu. Tako se čuju svi pogledi, bez upadanja u reč.
Tražimo šta je zajedničko, šta iznenađuje i šta nedostaje. Iz pojedinačnih modela nastaje zajednički model tima.
Zaključke pretvaramo u principe, prioritete i akcioni plan sa odgovornima i rokovima. Ovaj korak donosimo iz Lean prakse.
Bez prethodnog iskustva. Radionica počinje kratkim zagrevanjem u kome svi savladaju osnove gradnje. Koraci 1–4 se ponavljaju kroz nekoliko rundi, od ličnih ka zajedničkim modelima.
Od timske saradnje i zajedničke vizije do promena i važnih odluka – radionicu oblikujemo prema onome što je vašem timu trenutno najvažnije.
Novi ili spojeni timovi, jasne uloge, poverenje i način na koji zaista sarađujete, a ne samo kako je tim formalno organizovan.
Zajednička slika budućnosti, ciljevi i prioriteti koje razume ceo tim. Odličan uvod u Hoshin Kanri planiranje.
Uska grla, problemi koji se ponavljaju i ideje za poboljšanje, iz ugla svih koji rade u procesu. Prirodan most ka Kaizen pristupu.
Šta vrednosti firme znače u svakodnevnom radu, kakvu kulturu feedback-a želite i ko šta može da uradi da je gradi.
Pre reorganizacije, novog sistema ili digitalizacije: otvoreno o očekivanjima, bojaznima i ulozi svakoga u promeni.
Lični stil vođenja, uloga lidera u timu i razvoj menadžerskog tima koji tek počinje da radi zajedno.
Kada tri generacije rade u istoj smeni: različita očekivanja, isti cilj. Dobro se kombinuje sa obukom Generacijski jaz.
Nove ideje za proizvod ili uslugu, ili osvrt na završen projekat: šta je radilo, šta nije i šta nosimo dalje.
U oba formata: materijal obezbeđujemo mi, radionica je uživo, a posle nje dobijate foto-dokumentaciju modela i rezime sa dogovorenim koracima. Za grupe veće od 12 učesnika uključujemo dodatnog fasilitatora.
Maja je konsultant, trener i fasilitator, sa deset godina iskustva u HR-u, talent menadžmentu i razvoju ljudi. Po obrazovanju je diplomirani andragog, a iskustvo je gradila u IT okruženju, radeći sa pojedincima i timovima na njihovom profesionalnom razvoju.
Njena posebna snaga je u povezivanju poslovnog iskustva sa principima učenja odraslih i fasilitacije.
Kao LEGO® SERIOUS PLAY® fasilitator, kroz interaktivne i iskustvene metode otvara prostor za nove perspektive, važne razgovore i konkretne uvide. U centru njenog rada su ljudi, njihovo iskustvo i mogućnost za razvoj.
Ozbiljan rad, kroz igru. Kockice su samo alat: pomažu da se misli pretoče u nešto što se vidi i o čemu se lako razgovara. Svaka radionica ima poslovni cilj koji definišemo sa vama unapred, a završava se dogovorenim sledećim koracima.
Ne. Radionica počinje kratkim zagrevanjem u kome svi savladaju osnove gradnje. Važno je šta model znači, a ne kako izgleda, pa niko ne može da „pogreši“.
Ne moraju svi biti kreativni ili ljubitelji LEGO® kockica. Svrhu i način rada objašnjavamo na početku, a radionicu gradimo oko konkretnog poslovnog cilja. Nije potrebno prethodno iskustvo – samo otvorenost da se tema istraži na drugačiji način.
Optimalno je od 6 do 12 učesnika po fasilitatoru. Za veće grupe uključujemo dodatnog fasilitatora ili radimo u paralelnim grupama, pa rezultate spajamo.
Foto-dokumentaciju modela i kratak pisani rezime sa ključnim uvidima, dogovorenim principima i akcionim planom. Tako rezultat ne ostaje samo u sećanju učesnika.
Uživo, kod vas u firmi ili u prostoru van firme koji izaberete. Sav materijal donosimo mi, a od vas je potrebna prostorija sa stolovima za rad u grupi.
Može biti samostalna radionica, ali i uvod ili završnica većeg programa: na primer, zajednička vizija pre Hoshin Kanri planiranja, početak Lean projekta ili deo Soft Skills programa za tim.
Zavisi od formata, broja učesnika i potrebne pripreme. Zato ponudu pravimo nakon kratkog razgovora o vašem cilju, a ne kao univerzalnu cenu po radionici.
Besplatan uvodni razgovor. Cilj je da razumemo šta želite da postignete, pa zajedno procenimo da li je ova metoda pravi izbor i koji format ima smisla.
Usluga je već izabrana u formi. Napišite ukratko šta želite da postignete (tim, strategija, promena…) i javljamo se u roku od 24 sata sa predlogom formata i ponudom.
Možete promeniti kategoriju ili uslugu u padajućim menijima.
Preko 20 tema, od komunikacije i liderstva do rešavanja konflikata i feedback kulture. Postoji i posebna linija prilagođena shopfloo…
Saznajte više
Personalizovani koučing i individualne sesije 1 na 1 sa iskusnim koučem, uz prilagođen plan akcije koji pomaže da postavite ciljeve…
Saznajte više
Intenzivne radionice u trajanju od 2 do 5 dana, fokusirane na brzo rešavanje konkretnog problema na licu mesta: snimanje situacije…
Saznajte višeLEGO, SERIOUS PLAY, IMAGINOPEDIA, Minifigura i konfiguracije kockice i ispupčenja su zaštitni znakovi LEGO Grupe, koja ne sponzoriše, ne ovlašćuje niti podržava ovaj sajt.
LEGO, SERIOUS PLAY, IMAGINOPEDIA, the Minifigure and the Brick and Knob configurations are trademarks of the LEGO Group, which does not sponsor, authorize or endorse this website.
